旧金山城市选择的医疗报销帐户(MRA)计划向符合条件的费用偿还,以使居住在旧金山及其周围的员工负担得起医疗保健费用。该创新计划要求旧金山雇主代表其合格雇员为SF City选择计划捐款。
在对该计划开始以来的第一次评估中,AIR将通过使用混合方法方法来确定员工入学和利用SF MRA福利的挑战和解决方案,其中包括在雇主和员工级别收集定量和定性数据。我们的方法包括分析SF City选择的MRA注册和行政数据;进行员工焦点小组和关键线人访谈;制定员工问卷调查;并调查代表雇员为SF City选择做出贡献的雇主。
评估将帮助SF City选项计划更好地了解谁参与,如何提高消费者对福利的认识以及如何帮助消费者获得福利。